Bienestar Laboral en 2025: Estrategias para una Fuerza Laboral Saludable y Productiva
La salud física, emocional y mental de los colaboradores impacta directamente en la productividad, retención de talento y clima organizacional.
Soft Skills en la Era Digital: El Verdadero Diferenciador del Talento en 2025
En un entorno laboral cada vez más automatizado y digitalizado, las habilidades técnicas ya no son suficientes. Las soft skills o habilidades blandas se han convertido en el factor clave que distingue a los profesionales exitosos.
Ley Silla en México: Derechos, obligaciones y su impacto en la productividad laboral
En México, la protección y bienestar de los trabajadores es un tema prioritario en el ámbito laboral. La reciente aprobación de la Ley Silla, que garantiza el derecho a contar con un asiento adecuado en el trabajo, ha generado debate en las empresas sobre su implementación y beneficios.
Factores que aumentan o disminuyen la productividad laboral en México.
La productividad laboral es un factor clave en el crecimiento y éxito de las empresas. En México, la eficiencia de los colaboradores se ve influenciada por diversos elementos que pueden potenciar o frenar su desempeño.
Salud y bienestar laboral: Invierte en tu equipo y cosecha los beneficios en tu negocio
La salud y el bienestar de los colaboradores son más importantes que nunca. Sin embargo, solo el 36% de las empresas en México cuenta con programas de bienestar…
Tecnología y automatización en Recursos Humanos: ¿Por qué tu empresa no puede darse el lujo de quedarse atrás?
La tecnología está transformando la forma en que gestionamos el talento en las organizaciones. Conoce cómo puedes aprovechar al máximo estas herramientas…
Desarrollo de habilidades: Por qué el liderazgo y las competencias digitales son claves para el futuro de tu empresa
En un mundo donde la tecnología avanza a pasos agigantados y los mercados son cada vez más competitivos, el desarrollo de habilidades se ha convertido en un factor crítico para el éxito empresarial. Según un estudio reciente publicado por El Economista, los profesionales de Recursos Humanos identifican dos habilidades fundamentales para el futuro: liderazgo y competencias digitales. Pero, ¿qué tan preparadas están las empresas para enfrentar estos desafíos? El liderazgo en la era de la disrupción tecnológica El liderazgo moderno va más allá de gestionar equipos; se trata de guiar a las organizaciones a través de cambios radicales. Sin embargo,
Cómo beneficia a tu empresa un servicio externo de maquila de nómina
¿Sabías que externalizar la maquila de nómina puede traer numerosos beneficios a tu empresa en México? Esto incluye desde la reducción de costos hasta el cumplimiento normativo. Con un proveedor especializado, puedes enfocarte más en lo que realmente importa para tu negocio.
El Home Office y su Impacto en la Muerte Silenciosa de las Empresas: ¿Cómo Evitarlo?
En los últimos años, el home office se ha consolidado como una modalidad de trabajo preferida por muchas empresas debido a sus múltiples ventajas: desde la reducción de costos hasta una mayor flexibilidad para los empleados.
El Burnout en las empresas: impacto y consecuencias
El burnout empresarial puede tener graves consecuencias. Es vital que las empresas tomen medidas para prevenir y manejar este problema. Al entender su impacto y consecuencias, podemos implementar estrategias efectivas.